目前，公司在深圳市已开设十二家分公司，两家子公司，在佛山、东莞开设了两家连锁加盟店。每年安排家政服务就业近两千人。所有好姊妹分店均以统一模式规范经营，客户不论在哪家分店签单，均可选择其他分店为其进行后续跟踪服务。好姊妹率先在深圳推出网上视频挑选家政员，客户足不出户即可了解公司当天所有的待岗家政员，并可即时通过各分店的视频系统和所选择的家政员进行面对面语音、画面交流和网上预定家政服务。公司通过网站的软件建立了完善的客户和家政员动态数据库的档案管理系统，用互联网为客户提供方便、快捷的服务。

在十三年的家政服务实践中，好姊妹人始终以“做服务员的好姊妹，做客户的好朋友,做行业的好榜样”为出发点，坚持“客户至上，信誉优先的个性化服务”，不断推进“家务劳动职业化，家政服务专业化”，争办优异家政企业，好姊妹人”凭着坚定的信念和不懈的努力，定会为家政服务这个朝阳产业走向繁荣做出贡献！

好姊妹家政加盟优势

一、品牌优势

好姊妹家政品牌具有非常明显的品牌优势，主要体现在品牌知名度、品牌美誉度、品牌信誉度、品牌市场号召力等诸多方面。家政市场的前景有目共睹，但如何才能将家政产业做大做强却见仁见智，各有见解，但无论从哪个角度讲，树立品牌都是必由之路，品牌是家政产品的识别符号，是开拓市场的利器。好姊妹家政的诞生有其特殊的历史背景，它在中国家政和劳务产业的历史地位不可取代。由于时代变迁，我国已经很难在出现类似“川妹子”这样的品牌，因为形成品牌的历史条件不可能再重演，因此，“川妹子”品牌具有不可复制的独到优势，这是众多希望加盟好姊妹家政品牌人士的共识，也是其优势所在。

二、市场优势

对于投资商而言，投资效益是最重要的标尺。有品牌就有市场，有市场才有效益，有效益才能求生存和谋发展，好姊妹家政品牌目前拥有明显的市场优势，从来自全国各地每年成千上万的订单需求量和好姊妹家政服务员年平均工资高出其他品牌5000多元的市场现状就可见一斑。有了这样的市场优势，对于加盟者而言，可以省去一大笔“创牌子”所必须花费的投资，以很小的代价就可以享受到大品牌带来的社会效益和经济效益。

三、培训优势

除了品牌知名度以外，最重要的就是服务质量，这是是否真正赢得市场和品牌能否可持续发展的根本。好姊妹家政从2002年开始探索家政服务员的培训模式，逐步形成了五级培训制度，保证培训质量与工资收入同比增长，管理人员、涉外保姆、高级管家、母婴护理员、老人病人特别护理员、育婴员、早教员、家教员等多样化的专业技能培训为各种专业技术人才提供广阔的就业空间。

四、管理优势

好姊妹家政重点采用员工制管理模式，为雇佣双方提供安全和服务质量保障，经过几年来的实践，好姊妹家政摸索出一整套管理模式和管理制度，建立了30多人的管理团队，对加盟店可以形成持续支持。现代企业经营特别强调团队的作用，在风云变幻的家政市场，由于门坎较低，导致竞争对手众多，创造一个品牌的代价太大，而且机遇难求，所以如果众多的加盟商依附好姊妹家政平台共同创业，就会形成一个力量强大的团队，共同应对市场风险，比单打一一个人去面对市场具有无可比拟的优势，可以预见，家政行业的未来，和其它任何行业一样，就是几家拥有全国甚至国际知名品牌的企业集团之间的竞争，好姊妹家政品牌具备了这方面的条件。

五、就业优势

采用员工制劳务派遣管理模式，充分保障雇佣双方的人身和财物安全，上岗速度快，工资收入高，是众多好姊妹家政服务员的共识，也是好姊妹家政公司吸引失业人员的重要原因。异地就业者由好姊妹家政公司异地分公司负责安置，安全可靠。就业优势实际上就是资源优势，加盟机构利用好姊妹家政品牌招人比较好招。

六、工资优势

根据服务员的年龄、学历、培训级别、实际技能、职业心态、相貌，以及各项综合素质确定其工资待遇，目前好姊妹家政公司推出的工资待遇已经得到了市场的普遍接受，由于品牌的作用，雇主愿意付出比市场价高出许多的价格聘请好姊妹家政，工资待遇在业内具有明显的优势。好姊妹家政公司保证经过等级职业技能培训合格服务员的月纯收入达到1000-3000元人民币，其中初级1000-1200元，中级1200-1800元，高级1800-2500元，特级2000-3000元。如果有条件出国的，可能达到年薪10万以上。

七、网络优势

好姊妹家政公司从2002年开始建立自己的网站，并于2003年1月18日将全国第一个将保姆超市搬上互联网，引起轰动，其网站点击率突破50万人次。好姊妹家政公司承诺让所有服务员免费登录好姊妹家政网上家政超市，免费远程面试，通过网络与异地雇主直接签订协议者由公司出面协调雇主提供单程路费，服务员可通过好姊妹家政网上培训和督导系统，享受远程培训和远程维权服务，这是保证快速就业的关键。

八、维权优势

好姊妹家政公司2004年在全国家政行业率先成立了工会组织，可免费为服务员办理中华人民共和国工会会员证，发放相关维权资料，成为好姊妹家政工会联合会会员，服务员凭会员证可通过全国各地工会组织维权；好姊妹家政公司与每位雇主签订了严格的雇佣合同，其中多项条款都是对服务员的保障，从根本上保证了服务员的合法权益。公司督导部门负责全程维权，直到服务员与好姊妹家政公司解除协议为止，这些举措都是传统家政公司所不能解决的。

好姊妹家政加盟条件：

加盟好姊妹家政投资者人品端正，有上进心和良好的商业道德。

好姊妹家政超市加盟店服务人员15-40名，并参加公司总部的培训和实习，掌握一定的经营技巧和服务技巧。

拥有独立经营店铺或自选店铺，店铺面积在40-100㎡左右，经过好姊妹家政超市公司评估后方可进行加盟相关事宜。

认同好姊妹家政公司文化，并真诚而长期的合作。

其它特殊情况，在加盟约谈时再作备注。

好姊妹家政加盟费用：5-10万，仅供参考！

1、品牌形象支持：全国统一形象支持，统一店面形象设计，可以利用升泰家政正面的品牌形象，快速获得消费者的信赖。
2、物资设备采购支持：提供集约化的质优价廉的采购服务，全面协助加盟商根据标准，就地选购合格的店内设备和经营所需物料。
3、强力培训计划：提供全面系统的培训，包括：装修、运营、广告促销、销售等各方面。
4、媒体广告支持：总部会根据不同地区的实际情况，会为加盟商提供相应的宣传物料。
5、管理运营支持：通过总部专业人员营运支持、市场巡查、远程服务等，保证投资者利润。
6、装修支持：好姊妹家政总部提供统一的装修设计方案和施工图纸，保证形象统一。
7、区域保护支持：好姊妹家政品牌加盟店严格按等级配比限额加盟，在该等级加盟店商圈保护范围内不发展第二家，严格实施区域保护政策，规范市场秩序。
8、跟踪服务支持：好姊妹家政总部会根据加盟商的实际情况派出专业的团队，不定期上门指导。解决加盟商在开店的过程中遇到的问题。
9、经验分享支持：分享总部的运营经验，少走弯路，节省成本。

好姊妹家政加盟流程

1、加盟前详细咨询了解好姊妹家政公司，以及川好姊妹家政品牌家政加盟方式、投资收益和投资风险，做好市场调研工作、选址工作和各项成本预算。

2、加盟者须向好姊妹家政公司提交书面申请和可行性分析报告，并将申请表和可行性报告发送，接受公司的考查和相关指导，具备加盟条件者，好姊妹家政公司安排面谈签约。

3、与好姊妹家政公司签订相关加盟合作协议后，接受公司总部的培训、指导和管理，自愿按约定交纳相关费用。

4、加盟商须安排管理人员到好姊妹家政公司接受统一的培训和实习，掌握经营模式和工作技巧，同时在好姊妹家政公司的指导下做好开业前的各项准备工作。

5、好姊妹家政公司将对加盟商派遣到总部培训和实习的管理人员进行考核认定，确认具备独立运作能力后，方允许开店经营。

6、在经营过程中，好姊妹家政公司将指派专人对加盟店进行免费业务指导，异地加盟店若有需要，好姊妹家政公司可派遣管理人员前往具体指导，加盟商只需承担指导期间总部管理人员的工资、交通和食宿费用。